大手メーカー【人事・採用】企業の成長を支えるやりがいある仕事／土日祝・年休121日／賞与5か月＜転勤なし＞
職種: 人事・採用
雇用形態: 正社員
エリア: 愛知県丹羽郡大口町高橋1-8
求人の特徴
固定給 25 万円以上
役職手当あり
残業手当あり
賞与あり
夜勤なし
深夜勤務なし
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
ゴールデンウィーク休暇あり
介護休暇あり
冬季休暇あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
特別休暇あり
連続休暇取得可能
長期休暇あり
大卒
業務内容
創業以来一貫して黒字＊世界トップレベル
ご経験を踏まえ、自社の社員採用活動、社内研修の企画運営、労務管理、人事制度設計などをお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
■採用計画の立案
新卒採用、中途採用ともに、
採用要件や採用人数などをベースに採用戦略を企画立案。
■採用活動
採用戦略に基づき、必要とされる人材獲得に向けた採用活動の実行。
求人広告の作成・掲載から、選考までをチームで連携して実行。
■社員研修の企画運営
階層別研修、役職別研修、目的別研修等、
社員に必要な研修の企画～運営。
必要に応じ、研修講師も担います。
■労務管理
労務管理全般をシステム管理運用含め実行。
■人事制度設計
人事制度の運用だけでなく、
制度検証を行い、必要であれば制度設計の見直しを行う。
人事業務は幅が広いため、
将来的にスキルアップしたい領域やご経験を
面談時にお聞かせください。
ご希望に応じて担当していただく業務を決定します。
＜具体的な仕事内容＞
■採用計画の立案
新卒採用、中途採用ともに、
採用要件や採用人数などをベースに採用戦略を企画立案。
■採用活動
採用戦略に基づき、必要とされる人材獲得に向けた採用活動の実行。
求人広告の作成・掲載から、選考までをチームで連携して実行。
■社員研修の企画運営
階層別研修、役職別研修、目的別研修等、
社員に必要な研修の企画～運営。
必要に応じ、研修講師も担います。
■労務管理
労務管理全般をシステム管理運用含め実行。
■人事制度設計
人事制度の運用だけでなく、
制度検証を行い、必要であれば制度設計の見直しを行う。
人事業務は幅が広いため、
将来的にスキルアップしたい領域やご経験を
面談時にお聞かせください。
ご希望に応じて担当していただく業務を決定します。
※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
人事経験者／管理監督者経験者／研修企画運営会社での経験がある方 ※四大卒以上の方（文理不問）
＼業種未経験歓迎／
経験者採用となりますが、
経験された業界、業種は問いません。
【期待する人物像】
■高い倫理観を持ち、公正に業務に望める方
■論理的思考力の高い方
■変革を恐れず、チャレンジできる方
■コミュニケーション能力の高い方
■協調性がありチームワークを大切に出来る方
＼業種未経験歓迎／
経験者採用となりますが、
経験された業界、業種は問いません。
【期待する人物像】
■高い倫理観を持ち、公正に業務に望める方
■論理的思考力の高い方
■変革を恐れず、チャレンジできる方
■コミュニケーション能力の高い方
■協調性がありチームワークを大切に出来る方
募集要項
| 職種 | 人事・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 8:30～17:15 【フレックスタイム制あり】 コアタイム／10:15～15:00 フレキシブルタイム／6:15～22:00 （標準労働時間1日8時間） 休憩時間: 60分 |
| 時間外 | あり ＊月20時間程度 |
| 休日 | 年間休日数121日 週休二日制（土曜・日曜） ■年末年始休暇（10日） ■GW休暇（9日） ■夏季休暇（9日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
| 給与 | 月給：265,000円 〜 318,000円 固定残業：なし 賞与：年2回（7月・12月） ＊昨年度実績5.0ヶ月分（平均） 昇給：年1回（4月） ※年齢や経験を考慮し、当社規定により決定します。 ※毎年必ず昇給がある年齢給制度を導入しています。 ＜入社時の想定年収＞ 年収540万円※30歳（残業月20時間分含む） ＜各種手当も豊富＞ ※規定に準ずる ■残業手当 ■子ども手当（子ども1人目20,000円／月、子ども2人目以降15,000円／月） ■役職手当 ■業務手当 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3カ月 条件：本採用時と同様 期間中の勤務時間に変更あり。8:30～17:15 フレックスタイム制での勤務不可 その他、給与・待遇などの条件に差異はありません |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費全額支給 ＊マイカー通勤OK（駐車場完備） |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■制服貸与 ■慶弔見舞金 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■社員旅行 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■独身寮 ■研修制度（階層別研修 など） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内喫煙可能場所あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 60 |
| 再雇用 | 65 |
| 学歴 | 四大卒以上 |
| 就業場所 | 愛知県丹羽郡大口町高橋1-8 |
| 沿線・最寄駅 | 名鉄「江南駅」より車で10分 ※駅東側より社用バスが運行しています |
| 勤務先名 | 株式会社青山製作所 |
| 勤務先本社所在地 | 愛知県丹羽郡大口町高橋1-8 |
| 勤務先事業内容 | ボルトナット・樹脂製品等、自動車用ファスナーの製造・販売 ＊国内・世界トップクラスのシェアを誇っています。 ＊当社はタイ、米国、チェコ、中国、インドネシアにも拠点を構え、世界的にも事業を展開しております。 ■Aoyama Thai Co., Ltd. (ATC) ■Indiana Automotive Fasteners, Inc. (IAF) ■Aoyama Automotive Fasteners Czech, s.r.o. (ACZ) ■Aoyama Automotive Fasteners Suzhou Co., Ltd. (AFS) 青山汽車緊固件（蘇州）有限公司 ■PT. Automotive Fasteners Aoyama Indonesia (AFD) |
| 勤務先従業員数 | 5,423名（2023年） |
| 選考について | １）書類選考 ２）一次面接（本社にて行います） ３）最終面接（本社にて行います） ４）内定 |
| 応募書類等 | 履歴書（写真付き）・職務経歴書 |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 梶浦 潮 |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中区錦2丁目13-19 瀧定名古屋ビル7F |
| 事業内容 | ・有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号 23-ユ-301409） ・求人広告代理店 ・WEB採用コンサルティング ・人材教育コンサルティング |
| 設立年月 | 2007年3月 |
| 電話番号 | 052-228-0348 |
