9:00～18:00
実働8時間（休憩60分）

■完全週休2日制 ※土日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■ハネムーン休暇
■ボランティア休暇

月給：220,000円 〜 400,000円
固定残業：あり
   固定残業時間：1ヶ月あたり 8.51時間
   固定残業代：1ヶ月あたり 15,000円
賞与：年2回（7月・12月）※試用期間終了後
昇給：年1回（6月）※試用期間終了後

■■想定年収（未経験者の方）
月給220,000円＋各種手当＋昇給・賞与
※固定残業代（月8.51h分／15,000円分）含み、超過分は別途支給します。

■想定年収（経験者の方）
前職年収保証
※経験内容・スキルに応じて前職年収が保障できます！て残りを夏冬1カ月ずつ支給

■通勤手当
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■住宅購入手当
■資格手当
└宅建手当（月1万円）

※経験者の方で給与形態が年俸となる場合は、年俸額に役職手当・資格手当を含みます。
-------------------------------------
★年収UPプロジェクト推進中！
社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！
◆インフレ手当（毎月2～3万円／正社員登用後より支給）
◆社員紹介制度（条件を満たした場合、手当が支給されます）
-------------------------------------

試用期間：あり
期間：0～12ヶ月
条件：本採用時と同様
【当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています！】
・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月）
・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月）
※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社用携帯貸与（スマホ）
■資格取得支援
■産休育休制度（※取得実績多数！）
■時短勤務制度（※適用条件あり）
■時差勤務制度（※適用条件あり）
■社員持株制度（※奨励金20％！）
■社員表彰制度
■社内研修制度（入社時研修・昇進時研修・階層別研修 etc）
■社内成人式
■社内ホットライン設置
■ジョブローテーション制度
■フリーエージェント制度
　∟自身で別部署への異動を志願することができ、多彩なキャリアプランを描いていただけます！

※従事すべき業務の変更の範囲：弊社グループの業務全般
※勤務場所の変更の範囲：弊社グループの拠点全般

戸建分譲事業
注文住宅事業
総合不動産流通事業
アセット事業
管理事業
宅地造成

書類選考
　↓
面接（1～2回）
　↓
内定（面接後、合格者には入社日をお伝えします）

※応募から内定までは2～3週間を予定しています。
※入社日は相談に応じます。
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

・有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号　23-ユ-301409）
・求人広告代理店
・WEB採用コンサルティング
・人材教育コンサルティング