名古屋【未経験歓迎!】求人広告営業◎採用×Web広告で中小企業の採用課題を支援!/Indeed認定企業
職種: 求人広告営業
雇用形態: 正社員
エリア: 愛知県名古屋市中区錦1-5-11名古屋伊藤忠ビル 6F

求人の特徴
インセンティブあり
固定給 25 万円以上
役職手当あり
歩合給あり
賞与あり
夜勤なし
深夜勤務なし
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
介護休暇あり
冬季休暇あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
連続休暇取得可能
長期休暇あり
急募
大卒
業務内容
【業務内容】
採用にお困りの企業に対して課題やニーズをヒアリングし、ご要望を踏まえた上で多数扱っている採用メディアから最適なものを企画・提案します。今回のポジションは、その中でも首都圏エリアの「アルバイト・パート採用」に特化をした、地域密着型の営業チームとなります。
それだけでなく、広告掲載後の効果検証といったフォローまで、一気通貫したサポートをおこなうことができるため、クライアントに寄り添ったソリューション提供ができるのが特徴です。自ら企画した広告が紙面やWebに掲載されるため、やりがいがあります。
入社当初は新規開拓営業が中心ですが、徐々に先輩の顧客を引き継いでいき、新規・既存顧客問わず幅広いクライアントの支援を担当していただく予定です。
経営課題に直結する「ヒト」に関わるため、高い貢献性のあるお仕事だと考えています。また様々な企業や店舗の店・人事部・経営者等との商談を続けることで多くの見聞を広げることができ、自身の大きな成長に繋がります!
<取り扱いサービス例>
・Indeedをはじめとした各種求人広告媒体
・自社プロダクト「トルサク」…中小企業に特化した採用HP&広告連携サービス
・採用クリエイティブ(LP、バナー、ホームページ、動画…etc.)
・リスティング広告(Google、Yahoo!)、ディスプレイ広告、リターゲティング広告、動画広告、SNS広告(Twitter、Facebook、Instagram)など各種Web広告
■【入社後の流れ】
基本的にはOJTで業務をレクチャーします。
商談では同席した先輩や上司が随時チャットでフォローしますのでご安心ください!
※全国の企業や店舗の店⻑・人事部⻑・社⻑等との商談を続けることで多くの見聞を広げることができ、自身の大きな成⻑に繋がります
採用にお困りの企業に対して課題やニーズをヒアリングし、ご要望を踏まえた上で多数扱っている採用メディアから最適なものを企画・提案します。今回のポジションは、その中でも首都圏エリアの「アルバイト・パート採用」に特化をした、地域密着型の営業チームとなります。
それだけでなく、広告掲載後の効果検証といったフォローまで、一気通貫したサポートをおこなうことができるため、クライアントに寄り添ったソリューション提供ができるのが特徴です。自ら企画した広告が紙面やWebに掲載されるため、やりがいがあります。
入社当初は新規開拓営業が中心ですが、徐々に先輩の顧客を引き継いでいき、新規・既存顧客問わず幅広いクライアントの支援を担当していただく予定です。
経営課題に直結する「ヒト」に関わるため、高い貢献性のあるお仕事だと考えています。また様々な企業や店舗の店・人事部・経営者等との商談を続けることで多くの見聞を広げることができ、自身の大きな成長に繋がります!
<取り扱いサービス例>
・Indeedをはじめとした各種求人広告媒体
・自社プロダクト「トルサク」…中小企業に特化した採用HP&広告連携サービス
・採用クリエイティブ(LP、バナー、ホームページ、動画…etc.)
・リスティング広告(Google、Yahoo!)、ディスプレイ広告、リターゲティング広告、動画広告、SNS広告(Twitter、Facebook、Instagram)など各種Web広告
■【入社後の流れ】
基本的にはOJTで業務をレクチャーします。
商談では同席した先輩や上司が随時チャットでフォローしますのでご安心ください!
※全国の企業や店舗の店⻑・人事部⻑・社⻑等との商談を続けることで多くの見聞を広げることができ、自身の大きな成⻑に繋がります
※本求人は、株式会社Bricks&UKによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
必須要件
・社会人経験半年以上(正社員として)
・専門卒以上
歓迎/尚可
・販売/接客(飲食含む)など、お客様との折衝経験1年以上
・個人目標や売上目標を持ち、達成に向けて活動された経験
・社会人経験半年以上(正社員として)
・専門卒以上
歓迎/尚可
・販売/接客(飲食含む)など、お客様との折衝経験1年以上
・個人目標や売上目標を持ち、達成に向けて活動された経験
募集要項
| 職種 | 求人広告営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 9:30~18:30 実働8時間 休憩時間60分 *フレックスタイム制(コアタイム有)10:00~15:00 |
| 時間外 | 有り ※月平均20時間程度 |
| 休日 | 年間休日127日 完全週休2日制(土日祝) 有給休暇:入社直後10日 年3回大型連休取得可能、慶弔、夏季、年末年始等 |
| 給与 | 月給:265,000円 〜 294,600円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 63,600円 賞与:年2回 給与改訂:年1回 ※会社の業績や評価により変動あり 通勤手当:交通費規定内支給 在宅勤務手当:日割り支給 ★モデル年収例 (例1)580万円 入社5年目 課⻑代理(月給43万2700円(一律手当を含む)+賞与) (例2)450万円 入社3年目(月給33万1500円(一律手当を含む)+賞与) 【各インセンティブ制度】 当社では、日々の成果やチームへの貢献を「月間」「クオーター(四半期)」「年間」と細かく評価し、インセンティブとして還元しています。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6カ月 条件:本採用時と同様 採用職級により、試用期間中はフレックス制対象外(定時制9:30~18:30) |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費規定内支給 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 ・従業員持株会制度 ・携帯電話貸与 ・ウェブ解析士資格取得支援制度 ・社内サークル制度 ・定期健康診断 ・ストレスチェック制度 ・ベビーシッター補助券利用 ・リゾートホテルの特別価格での利用 ・各種研修制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 転勤 | 有り *将来的に拠点長などのポジションをお願いする場合に転勤が発生する可能性があります |
| 定年齢 | 60 |
| 再雇用 | 65 |
| 学歴 | 専門卒以上 |
| 就業場所 | 愛知県名古屋市中区錦1-5-11名古屋伊藤忠ビル 6F |
| 沿線・最寄駅 | 名古屋市営地下鉄東山線伏見駅 徒歩3分/鶴舞線丸の内駅 徒歩4分 |
| 勤務先名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
| 勤務先本社所在地 | 東京都新宿区神楽坂2-17 中央ビル |
| 勤務先事業内容 | メディアハウスホールディングスは従業員数417名の総合広告代理店で、HR Tech事業、Mar Tech事業(Weマーケティング、ブライダル集客プロモーション)、クリエイティブ事業など幅広い事業を展開し、お客様にトータルソリューションを提供しています。 【主力製品・サービス】 新卒・中途・アルバイトなどの採用戦略プランニングや採用媒体の提案、広告企画制作といった幅広い事業領域を武器にしながら、採用から定着までをも視野に入れたサービスを提供。また、人材紹介事業では管理部門に特化した紹介サービス「管理部門キャリア」を運営。 ・集客支援事業 クライアントの集客課題やコミュニケーション課題に対して、メディアを駆使した「マーケティング支援」や教育研修・コンサルティング支援、幅広いツールの活用・運用、コミュニケーションツールの企画・制作を通して、最適なソリューションを提供。リスティング広告やSNS広告など、Web広告のコンサルティング・運用を行うWebマーケティング事業部に加え、ブライダルに特化したWeb広告による集客、ゼクシィのご提案などを行うブライダルプロモーション事業部で構成 ・クリエイティブ事業 企業価値の向上や事業戦略の推進に寄与するトータルブランディングと、企画立案・取材・撮影・コピーライティング・デザインなどのトータルディレクションの2軸で事業を展開。 媒体制作だけでなく、Webマーケ領域におけるLP(ランディングページ)やバナー広告の制作をはじめ、領域全般においてのホームページ作成やクリエイティブ制作を担う |
| 勤務先従業員数 | 301~500名 |
| 選考について | 書類選考→面接1回(対面)→内定 筆記試験:なし ※場合により有 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付き)・職務経歴書 |
| 採用人数 | 3 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 梶浦 潮 |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中区錦2丁目13-19 瀧定名古屋ビル7F |
| 事業内容 | ・有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号 23-ユ-301409) ・求人広告代理店 ・WEB採用コンサルティング ・人材教育コンサルティング |
| 設立年月 | 2007年3月 |
| 電話番号 | 052-228-0348 |





