このエントリーをはてなブックマークに追加

東京【イベントの企画・運営スタッフ】未経験歓迎/年間休日127日/社内表彰制度あり/副業OK

職種: イベントの企画・運営
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F
X
Facebook
Hatena
Pocket
LINE

求人の特徴

学歴不問

業界未経験者歓迎

ブランク OK

第二新卒歓迎

フリーター歓迎

未経験者歓迎

高卒歓迎

経験浅め歓迎

固定給 25 万円以上

夜勤なし

深夜勤務なし

土日祝休み

完全週休二日制

年間休日 120 日以上

年末年始休暇あり

慶弔休暇あり

有給休暇あり

特別休暇あり

連続休暇取得可能

長期休暇あり

業務内容

<大手企業のイベント運営を支える>
イベントスタッフの採用・選定、研修内容の作成・実施、当日の運営に至るまでトータルサポートします。入社後は、先輩社員のOJTで基礎からお教えするので、未経験の方もご安心ください!

/クライアントは?
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
取引先は、大手映像コンテンツ制作会社、大手飲料メーカー、大型イベント運営会社、大手住宅不動産サービス会社など。サンプリングイベントや会員獲得イベントなど、全国各地のイベントに携わります。

/準備から当日までトータルサポート!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
時期や状況に応じて複数案件を対応していただきます!チーム一丸となってイベント成功に向け頑張りましょう!イベントスタッフの採用・選定などの準備段階から、当日の運営チェックに至るまで一貫して担えることが魅力です。

――基本的な仕事のイメージ――
▼仕事内容の説明(当社に登録済みのアルバイトスタッフや社員向け)
▼イベントに合わせたスタッフの採用 (採用面接、スタッフの情報登録 など)
▼必要な研修のプログラム作成・研修実施
▼当日の運営チェック(立ち上げ報告/中間報告/終了報告の回収 など)
▼現場巡回
▼スタッフからの成果報告書の内容整理
▼営業への報告

※現場巡回もございます。
※イベントの開催地に応じて、1~2日程度の出張が発生します(頻度は案件による)

/各指標の達成に向けて試行錯誤!
「必要人員を集められるか」「稼働スタッフの質はどうか」「クライアントからの評価はどうか」など、クライアントが求める基準を達成するために細かく目標を設定。社内外の関係者と意見を出し合い、より良い運営を目指しましょう。

※本求人は、株式会社Bricks&UKによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像

未経験大歓迎!

――下記に当てはまる方、歓迎します!――
□接客、販売、営業など人と接する仕事の経験をお持ちの方
□ディレクション業務の経験をお持ちの方
□マネジメント経験をお持ちの方
□イベント運営に携わった経験をお持ちの方

募集要項

職種イベントの企画・運営
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
10:00~19:00
休憩時間: 60分
時間外有り
休日
【年間休日127日 ※2025年度】

シフトによる完全週休2日制
※土日祝勤務あり
※担当案件の状況により、週6シフトになる可能性もございます

その他の休暇
・年次有給休暇
・夏季休暇(4日)
・年末年始休暇(4日)
・リフレッシュ休暇
・5年勤続記念休暇
・慶弔休暇
・傷病休暇

■その他の休暇について
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・エフ休暇(生理休暇)
・ハッピーウェディング休暇(5日)
・5年勤続お祝い休暇
(勤続5年ごとに有給とは別に連続3日間の休暇+インセンティブ)
・リフレッシュ休暇
給与
月給:260,000円 〜 350,000円
固定残業:なし
賞与:賞与年2回
月給 260,000円 -350,000円

※上記月給には、みなし残業代(20時間/35,412円~45時間/91,630円)を含みます。超過分の時間外手当は全額支給
※経験・能力を考慮し決定します
※月給に応じて、みなし残業時間/みなし残業代が異なる

【キャリアアップ例】
年収360万円/メンバー
年収480万円/プロジェクトリーダー
年収800万円/マネージャー

・給与改定 年2回※査定により年収変動あり
・交通費全額支給
・営業交通費全額支給
・出張手当

<勤務時間>
シフト制
原則10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
※尚担当の案件により、勤務時間が異なります(いずれも実働8時間)
試用期間
試用期間:あり
期間:3カ月
条件:本採用時と同様
リモートワーク制度リモートワークなし
通勤手当交通費全額支給
待遇・福利厚生
・健康診断(年1回)
・表彰制度
・副業可能※規定有
・時短勤務制度
・社員紹介お礼金
・産休・育休制度
・クールビズ導入
・イベント補助金制度(フットサル、ゴルフ、カラオケ、女子会、サバゲー、日帰り旅行など)
→雇用形態に関係なく当社に所属するメンバーが10名以上集まる活動に1人3,300円まで会社から活動手当を支給
・看護休暇・休業制度
・介護休暇・休業制度
・社内イベント(参加自由)
・確定拠出型年金制度あり
・インセンティブつき社内表彰制度あり
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置本社:屋内喫煙可能場所あり 本社以外:屋内での喫煙不可、屋外喫煙スペースあり
育児休業取得実績あり
転勤有り
学歴不問
就業場所東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F
勤務先名株式会社セレブリックス
勤務先本社所在地東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7階
勤務先事業内容
営業活動・マーケティング活動・採用活動および、小売流通領域・公共BPO領域を中心としたビジネスプロセス変革(BPX/Business Process Xformation)事業。

■セールス活動を支援するドメイン・ BtoB事業者のセールスプロセス変革と改善
■マーケティング活動を支援するドメイン・マーケティングオペレーションの支援/フィールドマーケティングの支援/会員獲得
■採用活動を支援するドメイン・営業に特化した人材紹介サービスやクライアント企業の採用業務支援
■リテール(小売流通/小規模事業者)の専門性で支援するドメイン・ BtoCメーカーの販路開拓/売り場改善/小売店舗への営業支援
■公共機関から委託を受けて業務支援を行うドメイン・公共機関から委託を受けて実施する業務や行政施策の事務局、受付業務の代行主力製品・サービス:
■セールスBtoBビジネスを展開される企業の、営業プロセス改善や顧客獲得などのセールスに関連する支援を行うドメイン。規模や業界に応じた支援体制で、組織の変革、顧客獲得、プロセス構築や最適化といった課題を解決します。
<代表的なサービス>
・法人営業におけるセールスプロセス、マネジメントプロセスの改革
・セールスイネーブルメントの実務支援、教育研修
・法人間取引のセールスアウトソーシング(営業代行)
・生成AIを活用したセールスプロセスの変革
■リテール小売・流通業、店舗、小規模事業者の知識や専門性を発揮するドメイン。BtoCメーカーの販路開拓や売り場づくり支援から、小売業・店舗ビジネスを行う事業者の顧客開拓などを行います。
<代表的なサービス>
・販路開拓支援(本部交渉、売り場交渉)
・店舗巡回による売り場づくり、メンテナンス、保守管理・販売スタッフの教育、研修制度構築
・店舗、小規模事業者を開拓する営業代行
■マーケティング企業のマーケティング活動をお客様と一緒に戦略的に変革し、未来を「共創」するドメイン。フィールドマーケティングや個人向け営業代行といった、人が介在したセールスプロモーションを得
勤務先従業員数1,000名以上
選考について
選考方法
書類選考の上、面接を行います

選考日時
随時

選考結果通知
最終面接から1週間以内
応募書類等履歴書(写真付き)・職務経歴書
採用人数2 名

紹介会社情報

企業名
株式会社Bricks&UK
業種人材派遣・人材紹介
代表者名梶浦 潮
所在地愛知県名古屋市中区錦2丁目13-19 瀧定名古屋ビル7F
事業内容
・有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号 23-ユ-301409)
・求人広告代理店
・WEB採用コンサルティング
・人材教育コンサルティング
設立年月2007年3月
電話番号052-228-0348

SNSでシェア

X
Facebook
Hatena
Pocket
LINE

販促企画・営業企画に関連する求人票を見る