こんにちは！mokaです。

先日、友人（もちろんオタク）とランチをしたときに

友人の働く会社が事業統合の影響で制度が色々変わったと聞いたのですが

休暇制度のなかに＜推し休暇＞というものが増えたんだそうです。

あまり聞き慣れない制度だと思うので、少し説明しますね！

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◆推し休暇とは

最近では＜推し活＞が一般的なライフスタイルとして受け入れられ、その動きを柔軟に取り入れる企業も増えてきました。

そのひとつが＜推し休暇＞と呼ばれる制度です。

推しのライブ、舞台挨拶、記念日やパートナーの誕生日など、＜自分にとって特別な日＞を過ごすために取得できる制度で、有給とは別に設けているものです。

「推し活なんてプライベートでは？」と思われがちですが、

好きなものに触れる時間は心のリフレッシュになったり、仕事への意欲に繋がったりと、

実はメンタル面への良い影響が大きいんです。

社員の＜好き＞や＜熱量＞を尊重し、ワークライフバランスを大切にしている企業だからこそ取り入れられる制度なんだろうな、と感じています。

わたしも様々な人と働いたりしましたし、この仕事をしてからさらに多様な方々と出会いますが

何か好きなものがある人はタスク調整力が非常に高かったり、処理スピードが速かったりすることが多い印象です。

推しに対する情熱と仕事をこなす能力は比例していると思います（mokaの個人的な意見です）

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今日も誰かの＜好き＞に寄り添いながら、歩きたい未来をそっと後押ししています。

あなたの道にも、ひらりと希望が咲きますように。mokaでした♡